Retour RESPONSABLE AGENCE TRAVAIL TEMPORAIRE - RA83


Agence Emploi compétence

842 Route de Neuville, Saint-André-de-Corcy Saint-André-de-Corcy

emploi.competence@d2lgroup.com


Brignoles, France

Date de mise en ligne : 01/08/2019

Disponibilité : Moins de six mois


Type de contrat : CDI

Salaire brut annuel : 28800.00€

Handicapé : Oui

Métier : Responsable d'agence de travail temporaire

Secteur d'activité : Recrutement / Intérim

Niveau diplôme : Bac + 2

2 ans d'expérience souhaité


Description de l'entreprise :

Acteur de référence dans l’univers du sourcing, de la formation et de la mise à disposition de personnel, D2L Group s’attache depuis 10 ans à développer une offre RH socialement innovante. Aujourd’hui, ce sont près de 400 collaborateurs engagés qui, par leurs idées, leur audace et leur capacité à se dépasser, contribuent à élaborer des solutions pour l’emploi adaptées aux mutations de la société.
Si vous avez le goût de l’effort et que vous souhaitez intégrer une entreprise novatrice pour révéler votre grain de folie, soumettez-nous votre candidature !

Description du poste :

Vos missions en tant que Responsable d'agence :

- Vous gérez et optimisez votre centre de profits dans le respect des objectifs définis avec votre hiérarchie
- Vous prospectez de nouveaux clients et fidélisez votre portefeuille clients dans l’objectif d’obtenir un développement significatif et durable
- Vous êtes chargé(e) de l'analyse du bassin d'emploi et l'exploitation des sources fiables de recrutement
- Vous êtes responsable du management des intérimaires et de vos collaborateurs
- Vous êtes rattaché(e) à un responsable de secteur et à l’équipe de la Direction du Groupe
Rémunération : fixe, variable, tickets restaurants, véhicule de fonction 5 places, téléphone portable, ordinateur portable

Profil recherché :

Vous justifiez d'une expérience confirmée dans le secteur du travail temporaire. Votre sens des responsabilités, votre goût du challenge et vos aptitudes commerciales font de vous un(e) candidat(e) potentiel(le). Vous disposez d’une bonne connaissance du tissu économique local et vous avez de réelles qualités relationnelles. Vous disposez une formation BAC+2 type commerce/management ou équivalent.

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